Tirocini curriculari
Avviso: Online le offerte di tirocinio dei Laboratori di stage per la tesi magistrale in Direzione Aziendale
Visualizza le offerte di tirocinio dei laboratori di stage per la tesi magistrale in Direzione Aziendale
Il Tirocinio Formativo e di Orientamento (TFO) è uno strumento di collegamento tra l'Università e il mondo del lavoro. Consiste in un periodo di formazione presso aziende, enti pubblici e studi professionali, svolto dagli studenti durante il percorso di studi (tirocinio curriculare) o, entro 12 mesi dal conseguimento del titolo universitario (stage post-laurea). Il tirocinio curriculare è previsto all'ultimo anno sia dei Corsi di Laurea, sia dei Corsi di Laurea Magistrali, nell'ambito delle "Ulteriori Attività Formative" (UAF).
Il tirocinio coinvolge tre soggetti: il tirocinante, il soggetto promotore (l'Università degli Studi di Catania) e il soggetto ospitante (l'azienda, l'ente o gli studi professionali). Nel percorso formativo sono coinvolti un docente dell'Ateneo in qualità di tutor universitario, e un tutor aziendale, che guidano e seguono il tirocinante nello svolgimento dell'attività formativa.
COSA FARE, COME E QUANDO
Per attivare un tirocinio formativo è necessario che il soggetto ospitante abbia stipulato un'apposita convenzione di tirocinio curriculare con l'Ateneo di Catania collegandosi al portale Smartedu Aziende: https://aziende.smartedu.unict.it.
Calendario presentazione domande | Valutazione delle domande* | Attivazione del tirocinio |
1ª sessione: dal 5 al 15 settembre | entro il 30 settembre | ottobre/novembre |
2ª sessione: dal 1 al 10 dicembre | entro il 23 dicembre | gennaio/febbraio |
3ª sessione: dal 18 al 28 febbraio | entro il 15 marzo | aprile/maggio |
4ª sessione: dal 20 al 30 aprile | entro il 15 maggio | giugno/luglio |
5ª sessione: dal 20 al 30 giugno | entro il 15 luglio | agosto/settembre |
Dopo aver compilato il curriculum, il tirocinante può inviarlo attraverso la funzione “autocandidatura” per l'ente accreditato nel portale Smartedu.
Il referente aziendale dovrà accettare la candidatura dal portale aziende (da servizi-stage e tirocini-lista autocandidature) e proporre il PROGETTO FORMATIVO (dal menù servizi-stage e tirocini-gestione Progetti Formativi), in cui verranno designate le ore da svolgere e verranno indicati il tutor aziendale e il tutor didattico che avranno il ruolo di guidare il tirocinante e di assegnare il lavoro da svolgere durante le ore del tirocinio.Il personale del dipartimento gestirà l’area del back-office per la movimentazione dei progetti formativi e l'indicazione del tutor didattico.
- CdL triennali: al fine di acquisire i 6 CFU previsti nel piano di studi, la durata del TFO non può essere inferiore a 150 ore.
- CdLM in Direzione Aziendale e in Economia, Politiche e Management del territorio: al fine di acquisire i 4 CFU previsti nel piano di studi, la durata del TFO non può essere inferiore a 100 ore.
Il tutor aziendale compilerà anche un questionario di valutazione del tirocinante.
Allo studente a questo punto arriverà, in automatica successione, una notifica email che lo inviterà a compilare il questionario sul tirocinio dedicato agli studenti. Per la compilazione è necessario cliccare sul tab ‘storico’ del menù Progetto formativo e poi cliccare su ‘questionario’.
Si ricorda che tutti gli studenti sono tenuti a prendere visione integrale delle norme operative.