StageLab - Tirocinio curriculare per la tesi di LM in Direzione Aziendale presso Piante Faro S.R.L.- scad. candidature 30 Maggio 2026

Piante Faro è un’azienda florovivaistica con oltre 50 anni di storia. Con sede a Giarre, rappresenta una realtà in continua crescita, in grado di coltivare più di 5000 varietà di piante, esportate in oltre 60 Paesi. L’azienda dispone di centinaia di ettari dedicati alla produzione, tra serre, ombrai e coltivazioni in pieno campo, garantendo un controllo completo dell’intera filiera, dal seme alla consegna.

I vivai di Piante Faro ospitano una straordinaria biodiversità, con centinaia di specie vegetali, agrumi, palme e piante ornamentali. Grazie alla qualità, all’innovazione e a una forte vocazione internazionale, Piante Faro contribuisce a portare nel mondo l’eccellenza del verde siciliano.

N. 1 OFFERTA DI TIROCINIO IN AMMINISTRAZIONE

il candidato si occuperà di: registrazione prima nota contabile, emissione fatture, gestione clienti/fornitori, verifica saldi contabili. Inoltre supporterà le attività di controllo di gestione e la predisposizione della reportistica contribuendo all'analisi economico finanziaria e al monitoraggio delle performance aziendali. Dovrà acquisire Competenze base in contabilità e amministrazione, utilizzo di strumenti relativi alle attività amministrative, uso di software gestionali, capacità di gestione e archiviazione documentale, data entry e organizzazione dei dati, time management e rispetto delle scadenze.

Docente Tutor : Prof.ssa Presti/ prof. D. Rizzotti
Durata 200 ore
Sede : Giarre

Gli studenti interessati possono consultare le offerte accedendo alla pagina personale Unict col seguente link: https://studenti.smartedu.unict.it/Login?ReturnUrl=%2f

N. 1 OFFERTA DI TIROCINIO IN SALES

Il candidato supporterà la gestione dei lead e dei contatti commerciali, aggiornando il CRM e affiancando il team nelle attività di vendita. Collaborerà alla preparazione di offerte e preventivi, al monitoraggio dei KPI di vendita e alla gestione delle attività di post-vendita. Dovra acquisire tecniche base di vendita e negoziazione, utilizzo di strumenti CRM, comunicazione efficace, capacità di analisi dei dati di vendita, time management e gestione appuntamenti, customer relationship management, problem solving. Comprendere il processo di vendita e il ciclo cliente (lead - trattativa -chiusura - post-vendita), acquisire familiarità con strumenti di gestione clienti (CRM), Conoscere prodotti/servizi aziendali e posizionamento sul mercato.

Docente Tutor: Prof. R. Faraci
Durata 200 ore
Sede : Giarre

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N. 1 OFFERTA IN RISORSE UMANE

Il candidato supporterà le attività di recruiting e selezione, la gestione amministrativa del personale e l’aggiornamento dei database HR. Affiancherà l’onboarding dei nuovi dipendenti e parteciperà alle attività operative dell’ufficio HR. Sarà coinvolto nel supporto ai processi di ricerca e selezione, nella gestione documentale e amministrativa del personale, nell’utilizzo di software HR e database candidati, nonché nelle attività di onboarding dei nuovi assunti e nella gestione e aggiornamento dei dati del personale.

In aggiunta, collaborerà alle attività connesse agli aspetti giuslavoristici e contrattuali, tra cui:

• predisposizione e raccolta della documentazione necessaria per assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni;
• supporto nella redazione e gestione delle diverse tipologie contrattuali secondo il CCNL applicato;
• verifica della corretta applicazione delle normative in materia di lavoro, privacy e sicurezza;
• interfaccia con consulenti del lavoro e uffici payroll per la trasmissione di dati e comunicazioni obbligatorie;
• monitoraggio delle scadenze contrattuali e degli adempimenti amministrativi correlati.

Docente Tutor: Prof.ssa G: Nicosia
Durata 200 ore
Sede : Giarre

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N. 1 OFFERTA IN DIGITAL MARKETING

Il candidato collaborerà alla pianificazione e gestione delle attività marketing, alla creazione di contenuti per web e social e all’utilizzo di strumenti digitali di analisi. Parteciperà inoltre alle attività operative del team, contribuendo all’individuazione di trend e opportunità di miglioramento. il candidato acquisirà competenze nell’analisi dei dati e nella reportistica delle campagne, nel monitoraggio dei principali KPI, nella creazione di contenuti per web e social, e nel supporto alla pianificazione delle attività marketing. Svilupperà inoltre capacità operative nell’utilizzo di strumenti digitali, problem solving, organizzazione del lavoro e teamwork orientato ai risultati.

Docente tutor : Prof. M. Romano
Durata 200 ore
Sede : Giarre

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